Prevention & Handling of Sexual Harassment Cases from a Communications & Legal Perspective

Prevention & Handling of Sexual Harassment Cases from a Communications & Legal Perspective

Sexisme på arbejdspladsen har stået højt på mediedagsordenen i 2020, og mange brancher har været repræsenteret i mediedækningen.

Vi befinder os i et spændingsfelt af jura, HR og kommunikation med gråzoner og med stor bevågenhed – både internt i virksomheder og organisationer og eksternt i form af pressen.

Virksomheder og organisationer har reageret meget forskelligt, og fokus på emnet er kommet for at blive. Mange efterspørger mere viden om, hvordan disse sager forebygges og håndteres bedst.

Derfor inviterer Bech-Bruun og King Street til et tværfagligt webinar for arbejdsgivere og andre interesserede om kommunikation og jura i forebyggelse og håndtering af krænkende adfærd på arbejdspladsen.

Overblik over gennemgang

Kort introduktion til den offentlige opinion og mediebilledet v./King Street
Kort introduktion til juraen og arbejdsgivers forpligtigelser v./Bech-Bruun

Forebyggelse

Anbefalinger til, hvordan arbejdsgiver bedst muligt implementerer de nødvendige foranstaltninger – whistleblower etc. v./Bech-Bruun
Anbefalinger til, hvordan arbejdsgiver bedst muligt kommunikerer om de nødvendige foranstaltninger og generelt får kommunikeret virksomhedens politik. v./King Street

Håndtering

Sagen kører – vigtige juridiske læringspunkter v./Bech-Bruun
Sagen kører – vigtige kommunikative læringspunkter v./King Street
Efterspil – juridiske implikationer v./Bech-Bruun
Efterspil – kommunikative implikationer v./King Street